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马云谈在公司中工作十年未跳槽,结果又是怎么样呢?

字号+ 作者:安徽信息港 来源:在公司中工作十年 2020-03-17 我要评论

马云谈在公司中工作十年未跳槽,结果又是怎么样呢?找到一份适合自己的工作,往往是可以激发一个人的潜力的,在工作过程中也能保持身心愉悦且充满动力。为了能够找到一份适

  马云谈在公司中工作十年未跳槽,结果又是怎么样呢?找到一份适合自己的工作,往往是可以激发一个人的潜力的,在工作过程中也能保持身心愉悦且充满动力。为了能够找到一份适合自己的工作,有的人会选择去跳槽,可是在换过很多工作之后,有些人仍旧没能找到可以让自己满意的工作,因此变得自暴自弃,不仅觉得自己的前途一片渺茫,甚至还开始羡慕一些能够在公司中坚持工作数年之久的人。
马云谈在公司中工作十年未跳槽
  可是在一个公司中坚持工作数年甚至十年之久的人,真的是大家想象的那么好吗?而在一个公司中坚持工作10年的人,他们的结果又是怎样呢?马云给的回答太现实了。
  马云谈在公司中工作十年未跳槽
  在马云创业的初期,他所招聘的员工,也有不少人选择跳槽去别的地方,马云曾如此表示:对于早就跳槽的人现在发展得怎样很难了解,但是选择继续留下的人,现在基本上都已经实现了财务自由。
  大家可能都发现了这样一个现象,目前能够在实力比较雄厚的公司中或者体制内的国企里工作达到10年的人还是很多的,而在一些小企业之中想要找到几个工作满10年的就很难了。这种现象与很多因素有关,毕竟很多小企业存在倒闭的风险还是比较大的,曾经有数据统计显示,创业型的公司,其2年内存活率不到2成。其实从这方面看来,能够在一个公司里工作满十年的,也可以称得上是一件比较幸运的事情,那么能够在一个公司里工作满10年的,最终的结果都是一样的吗?
  一般来说,能够在一个公司内工作满10年的人,大多数是分为两种,第一类是认准了该公司的发展前景,并且坚信自身能够在该公司内获得一定的进步空间,所以愿意为之付出努力,而这一类人在通过10年的努力后,往往已经得到了领导的关注,所以升职加薪不是问题,这样就可以逐步实现自身的梦想。
  而另一类是则是希望工作稳定一些,自己的能力还尚有欠缺,并且缺乏勇气去跳槽,这一部分人可能有太多的顾虑,不仅做事会经常瞻前顾后,而且在自己能力不足的情况下,还不愿为了自己以及公司的发展付出更多的努力,所以这类人就算是能够在公司内工作满10年,最后的结果可能只是在底层停留更长的时间,一直保持碌碌无为的生活。
  很多人都会提起这样一句话:跳槽是为了能够更好的走下一步,其实下一步是否能走好,最关键的还是需要看跳槽者自身,如若只愿追求稳定,在自己能力欠缺的情况下,又不愿意付出努力,即使跳槽的次数再多,也于事无补,机会总是会眷顾那些有准备的人的。那么对此你们有什么样的看法呢?欢迎你们在评论区留下你们宝贵的评论!

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